Vinpearl kỳ vọng đạt doanh thu 16.000 tỷ đồng năm 2026, tương đương 44 tỷ đồng mỗi ngày, đồng thời trình kế hoạch bầu bổ sung thành viên Hội đồng quản trị.
- Tràng An – Nơi bình yên bắt đầu từ những kết nối chậm
- Hoàng Hường bị điều tra về hành vi sản xuất hàng giả
- Nắng nóng gay gắt bao trùm Việt Nam trong tháng 4
Mục tiêu doanh thu kỷ lục và kế hoạch kinh doanh năm 2026
Vinpearl vừa công bố kế hoạch kinh doanh đầy tham vọng cho năm 2026 với những con số tăng trưởng cụ thể. Theo tài liệu chuẩn bị cho phiên họp thường niên vào ngày 24/4 tới, doanh nghiệp đặt mục tiêu doanh thu 16.000 tỷ đồng. Con số này dự kiến tăng khoảng 3% so với kết quả thực hiện của năm ngoái. Ước tính bình quân mỗi ngày chuỗi nghỉ dưỡng này sẽ thu về khoảng 44 tỷ đồng. Chỉ tiêu lợi nhuận sau thuế dự kiến cũng có bước cải thiện mạnh mẽ. Công ty kỳ vọng đạt 1.500 tỷ đồng, tăng 36% so với năm 2025. Đây là tín hiệu cho thấy sự tự tin của ban lãnh đạo vào thị trường. Chiến lược này tập trung vào việc tối ưu hóa hiệu suất tại các cơ sở hiện có.
Nhìn lại bức tranh tài chính năm 2025, doanh nghiệp đã ghi nhận những kết quả trái chiều đáng chú ý. Tổng doanh thu mang về cho hệ thống đạt hơn 15.556 tỷ đồng. Kết quả này tăng trưởng hơn 8% so với cùng kỳ năm trước đó. Tuy nhiên, lãi sau thuế chỉ đạt hơn 1.100 tỷ đồng. Mức lợi nhuận này đã giảm hơn một nửa so với thực hiện của năm 2024. Nguyên nhân chủ yếu dẫn đến sự sụt giảm này là do hụt thu từ hoạt động tài chính. Điều này phản ánh những thách thức nhất định mà doanh nghiệp phải đối mặt. Mặc dù vậy, đơn vị vẫn nỗ lực duy trì chất lượng dịch vụ chuẩn mực.
Về phương án phân phối lợi nhuận, công ty cũng đưa ra những đề xuất mới cho các cổ đông. Vinpearl dự kiến xin ý kiến về việc không thực hiện chia cổ tức cho năm 2025. Quyết định này nhằm tập trung nguồn vốn cho các kế hoạch phát triển dài hạn sắp tới. Hiện tại, chuỗi nghỉ dưỡng này vẫn giữ vững vị thế hàng đầu tại Việt Nam. Hệ thống hiện có 60 cơ sở hoạt động tại 20 tỉnh và thành phố lớn. Danh mục vận hành bao gồm 35 khách sạn và khu nghỉ dưỡng cao cấp. Tổng công suất phòng lên tới 17.509 phòng khách sạn và biệt thự biển. Ngoài ra còn có 15 khu công viên chủ đề và vui chơi giải trí.
Thay đổi nhân sự cấp cao và quy mô hệ sinh thái nghỉ dưỡng
Bên cạnh kế hoạch kinh doanh, Vinpearl cũng có những thay đổi quan trọng trong bộ máy lãnh đạo. Tại đại hội năm nay, công ty trình cổ đông bầu bổ sung thành viên Hội đồng quản trị. Nhân sự mới này sẽ đảm nhận vị trí trong nhiệm kỳ 2024-2029. Sự thay đổi diễn ra sau khi bà Lê Thúy Anh nộp đơn xin từ nhiệm. Ứng viên được đề cử chính là bà Ngô Thị Hương. Hiện tại, bà Hương đang giữ chức vụ Tổng giám đốc của Vinpearl. Việc kiện toàn bộ máy giúp doanh nghiệp vận hành ổn định và hiệu quả hơn. Đây là bước chuẩn bị kỹ lưỡng cho giai đoạn tăng trưởng bền vững mới.
Bà Ngô Thị Hương là nhân sự có trình độ chuyên môn cao và nhiều kinh nghiệm. Bà sinh năm 1982 và đã sở hữu bằng thạc sĩ của Trường University of London. Ngoài ra, bà còn có một số chứng chỉ uy tín trong ngành tài chính. Trước khi tới Vingroup, bà từng là Phó tổng giám đốc công ty tư vấn AASC. Giai đoạn công tác tại đơn vị này kéo dài từ năm 2013 đến năm 2017. Bà có thế mạnh đặc biệt trong lĩnh vực cung cấp dịch vụ tài chính chuyên sâu. Kinh nghiệm quản lý này được kỳ vọng sẽ giúp ích cho sự phát triển công ty. Ban lãnh đạo đánh giá cao năng lực thực thi của ứng viên này.
Kể từ khi gia nhập hệ sinh thái Vingroup năm 2017, bà Hương liên tục thăng tiến. Bà từng giữ chức Phó tổng giám đốc Khối hỗ trợ Logistics tại Vincom. Sau đó, bà trực tiếp phụ trách mảng Tài chính kế toán của hệ thống Vinpearl. Hiện tại, chuỗi nghỉ dưỡng này do tập đoàn của tỷ phú Phạm Nhật Vượng sở hữu. Vingroup đang nắm giữ khoảng 85% vốn tại doanh nghiệp du lịch này. Với quy mô khổng lồ, đơn vị tiếp tục khẳng định vị thế dẫn đầu thị trường. Công ty luôn nỗ lực mang lại dịch vụ nghỉ dưỡng chất lượng tốt nhất. Độc giả có thể theo dõi sát sao diễn biến tại kỳ đại hội tới.
Theo: VnExpress
