Khánh Hòa tạm dừng tuyển dụng công chức để chốt biên chế năm 2026

UBND tỉnh Khánh Hòa yêu cầu tạm dừng toàn bộ việc tuyển dụng, điều động công chức, viên chức nhằm rà soát, chốt số liệu biên chế phục vụ giao biên chế năm 2026.

Tạm dừng tuyển dụng để rà soát số lượng nhân sự

Ngày 13/6, ông Nguyễn Thanh Hà, Phó Chủ tịch UBND tỉnh Khánh Hòa đã ký công văn về việc tạm dừng tuyển dụng và tiếp nhận công chức. Quyết định này áp dụng cho toàn bộ hoạt động tuyển dụng, điều động và thuyên chuyển công chức, viên chức thuộc phạm vi quản lý của tỉnh. Mục tiêu chính là để thống kê chính xác số lượng cán bộ hiện có tính đến ngày 15/6. Đây là cơ sở quan trọng để địa phương thực hiện việc giao biên chế năm 2026 theo chỉ đạo từ Trung ương.

Để đảm bảo tiến độ, UBND tỉnh yêu cầu các đơn vị khẩn trương báo cáo số lượng nhân sự hiện có về Sở Nội vụ. Sở sẽ tổng hợp thông tin để xây dựng phương án phân bổ biên chế phù hợp. Tuy nhiên, những trường hợp đã có văn bản đề nghị trước ngày 12/6 và được phê duyệt sẽ không thuộc diện tạm dừng. Đối với các địa phương đang tổ chức tuyển dụng viên chức, thời gian tạm dừng này sẽ không tính vào thời hạn thực hiện quy trình tuyển dụng.

Trước đó, nhiều địa phương tại Khánh Hòa phản ánh tình trạng thiếu hụt nhân sự có chuyên môn. Tại các hội nghị tiếp xúc, cán bộ cơ sở đã kiến nghị sớm tổ chức thi tuyển để bổ sung nguồn lực. Đại diện Sở Nội vụ cho biết đơn vị từng trình kế hoạch tuyển dụng 417 biên chế để đáp ứng nhu cầu sau khi sắp xếp bộ máy. Theo dự kiến ban đầu, kỳ thi tuyển công chức và viên chức sẽ diễn ra vào tháng 7.

Tuy nhiên, kế hoạch thi tuyển này hiện phải tạm dừng theo chỉ đạo mới của UBND tỉnh. Lãnh đạo Sở Nội vụ cho biết đơn vị cần hoàn tất việc rà soát và giao biên chế trước khi tiếp tục. Sau khi có số liệu chính thức, Sở sẽ điều chỉnh lại nhu cầu nhân sự thực tế. Do đó, số lượng chỉ tiêu và thời gian tổ chức kỳ thi trong tương lai có thể thay đổi so với dự kiến ban đầu.

Thiên An (tổng hợp)