Hà Nội mở rộng cơ hội việc làm cho lao động ngành xây dựng, cơ khí

Sở Nội vụ Hà Nội dự kiến tổ chức phiên giao dịch việc làm chuyên đề xây dựng, cơ khí và giao thông, kết nối doanh nghiệp với người lao động qua 8.000 chỉ tiêu tuyển dụng.

Phiên giao dịch dự kiến diễn ra lúc 8h ngày 31/10 tại Trường Trung cấp nghề Giao thông công chính Hà Nội, nhằm đáp ứng nhu cầu nhân lực cho các dự án đầu tư công, hạ tầng giao thông và công trình trọng điểm của thủ đô. Chương trình dự kiến có 30-50 doanh nghiệp, nhà thầu và cơ sở sản xuất, kinh doanh tham gia trực tiếp hoặc trực tuyến, đồng thời dành sự quan tâm đến những lao động thuộc nhóm chính sách, yếu thế.

Theo kế hoạch của Sở Nội vụ Hà Nội, phiên giao dịch việc làm chuyên đề ngành xây dựng – cơ khí – giao thông lần 2 năm 2026 hướng đến tăng cường kết nối cung – cầu lao động, gắn đào tạo nghề với nhu cầu tuyển dụng thực tế của các đơn vị thi công hạ tầng kỹ thuật. Hoạt động này cũng mở thêm cơ hội tìm kiếm việc làm ổn định cho người mất việc, người đang hưởng trợ cấp thất nghiệp, bộ đội và công an xuất ngũ, người thuộc diện thu hồi đất, người khuyết tật, người chấp hành xong án phạt tù và người sau cai nghiện đang tái hòa nhập cộng đồng.

Với tổng cộng 8.000 chỉ tiêu, các doanh nghiệp dự kiến tuyển nhiều vị trí có yêu cầu trình độ khác nhau, đồng thời bố trí tỷ lệ tuyển dụng phù hợp cho người cao tuổi và người thuộc nhóm chính sách, yếu thế. Cách tiếp cận này giúp hoạt động tuyển dụng hướng đến nhiều nhóm ứng viên hơn, trong đó có những người cần thêm cơ hội để trở lại thị trường lao động.

Sở Nội vụ Hà Nội dự kiến đón khoảng 500-1.000 lượt người tham gia trực tiếp tại phiên giao dịch; tất cả người tham dự đều được tư vấn việc làm, định hướng nghề nghiệp và phổ biến chính sách, pháp luật về lao động. Bên cạnh doanh nghiệp tuyển dụng, 10-15 trường đại học, cao đẳng, trung cấp cùng các trung tâm giáo dục nghề nghiệp – giáo dục thường xuyên trên địa bàn cũng dự kiến bố trí gian hàng để tư vấn tuyển sinh.

Việc kết nối đơn vị tuyển dụng với cơ sở đào tạo và người tìm việc tạo điều kiện để nhu cầu nhân lực được tiếp cận rõ hơn, đồng thời giúp người lao động tìm hiểu các vị trí phù hợp với năng lực và định hướng nghề nghiệp. Hiệu quả của chương trình sẽ gắn với khả năng kết nối đúng nhu cầu, mở rộng cơ hội cho những nhóm lao động cần hỗ trợ và đáp ứng nguồn nhân lực cho các dự án trọng điểm của thành phố.

Nguyễn Liên (tổng hợp)